Nosotros

Somos el Instituto Tecnológico y Comercial Recoleta -INTECO de la comuna de Recoleta, dependientes de la Fundación Nacional del Comercio para la Educación, COMEDUC, pretendemos educar integralmente a jóvenes especialmente vulnerables, propendiendo a su movilidad social y respondiendo a las necesidades del mercado laboral a fin de mejorar su calidad de vida, entregamos también una formación humana y técnica a través de herramientas pedagógico-valóricas y del desarrollo de la empleabilidad para generar círculos virtuosos que vinculen persona, estudio y trabajo en el desarrollo de la personalidad.

Ser reconocidos por ofrecer la mejor formación a los jóvenes, especialmente de sectores vulnerables, en el área TECNOLÓGICA Y COMERCIAL a través de una educación integral, de calidad, equitativa, inclusiva, multicultural y vanguardista que posibilite la inserción laboral y/o la continuidad de estudios.

Somos el tecnológico, empleamos la tecnología como una de las herramientas principales en el desarrollo de aprendizajes significativos en nuestros estudiantes y en la formación de habilidades digitales para el siglo XXI.

Formamos en la diversidad aceptando las diferencias con principios claros de convivencia y diálogo, descartamos la discriminación en cualquiera de sus manifiestaciones.

Educamos con un enfoque en Competencias , dentro de un marco de buena enseñanza y convivencia promoviendo la inserción laboral y o la continuidad de estudios de nuestros estudiantes.

Orientamos nuestro accionar pedagógico y formativo hacia aprendizajes significativos que incluyan procesos afectivos y cognitivos, en que se destaque el vinculo con nuestros estudiantes.

En la Fundación Comeduc y en sus establecimientos de educación media técnica profesional, estamos comprometidos con la formación humana y profesional de los estudiantes, aspirando a mejorar su calidad de vida a través del emprendimiento, formación ciudadana, inserción laboral y estudios superiores, mediante un servicio de educación integral, de calidad y una gestión basada en la mejora continua.

Desde nuestros valores institucionales, nos orientamos a cumplir con la administración eficiente de los recursos que garanticen la continuidad en los servicios de aprendizaje, la satisfacción de las necesidades educativas de nuestros estudiantes y familias, el desarrollo profesional docente y de sus colaboradores, realizando alianzas estratégicas con empresas y organizaciones de apoyo de nuestra comunidad, cumpliendo con los requisitos aplicables, la responsabilidad social y gestionando la propiedad intelectual.

Colegio perteneciente a la Red de establecimientos educacionales administrados por la Fundación Educacional COMEDUC, nace el año 1980 en la Ciudad del Niño; donde INACAP con el aporte de la Compañía Chilena de Tabacos, instala talleres de capacitación para alumnos de III y IV medio de la misma Ciudad del Niño.

En 1993 el establecimiento se traslada al Pueblito del Parque O’Higgins, ocupando las dependencias del Museo del Huaso para desarrollar sus clases. Al siguiente año, el colegio continúa sus clases en el Local 5 del Pueblito, propiedad de la Ilustre Municipalidad de Santiago, dependencias que le cobijaron durante casi 20 años. En esas dependencias, Chile Tabacos y CIES – INACAP, inician una propuesta educativa que convoca a las especialidades de Hotelería y Gastronomía en educación media, para lo cual, se utilizan los recursos económicos que aporta la Compañía Chilena de Tabacos junto a la implementación de talleres, heredada del C.F.T. INACAP. En esas dependencias se instaura un sello distintivo poco común en la educación media tradicional: recreos fuera del edificio -transformándose en patio la calle del Pueblito del Parque O’Higgins- sin uso de timbres que recordaran el inicio o término de cada clase. Esta característica impactará directamente en la formación de los alumnos, en cuanto desarrollan un alto nivel de responsabilidad, autodisciplina y autonomía para cumplir con las condiciones que el colegio requiere.

Durante el año 1999, finaliza la administración anterior, dando paso a una nueva unión estratégica: ACHIGA y COMEDUC, formando una alianza educativa que da continuidad al Proyecto.

El año 2007, ACHIGA deja la sociedad, siendo la Fundación Educacional COMEDUC quien brinda permanencia al Colegio, asumiendo la administración y desafío de mantener los niveles de excelencia logrados. A partir de ese mismo año, se ingresa al sistema de Financiamiento Compartido, según resolución Nº 2724 del 29 de septiembre de 2000.

Posteriormente el Colegio se consolida y posiciona en el medio Gastronómico y Hotelero, convirtiéndose en uno de los establecimientos más reconocidos por la formación de sus egresados, sin aún contar con un espacio físico propio. Tras ello, surge la necesidad de buscar un nuevo local que permita la continuidad del Colegio.

Es así como entre los años 2010 y 2014 habiéndose realizado diversas gestiones ante la urgencia de devolver las dependencias a la Ilustre Municipalidad de Santiago, el año 2015 se alcanza el anhelo de trasladar el establecimiento a sus actuales dependencias, ubicadas en la comuna de Las Condes.

A partir del año 2015 comienzan nuevos desafíos, nuestro establecimiento se ubica en sus nuevas dependencias de la calle Alonso de Camargo, hasta este local perteneciente al Arzobispado de Santiago, se han trasladado nuevos sueños y desafíos para seguir construyendo nuestra comunidad educativa, muchos jóvenes junto a sus familias nos han seguido hasta este nuevo lugar, manteniendo nuestra tradición de albergar a estudiantes provenientes de más de 30 comunas del gran Santiago. Durante el año 2015 se concretan dos grandes proyectos la adscripción a la Ley SEP y al Programa de Integración Escolar PIE, este mismo año se conforma el Equipo de Educadoras Diferenciales que darán cuerpo y vida a la integración de numerosos jóvenes con necesidades educativas especiales (NEE), haciendo coherente uno de nuestros sellos educativos que es la inclusión.

Como parte de los nuevos lineamientos de la Ley de Inclusión, nuestro establecimiento se adhiere el año 2017, a la Gratuidad, recibiendo desde entonces, un importante número de estudiantes prioritarios y preferentes. Es así como también, aumenta significativamente el número de funcionarios, como parte de los dos nuevos proyectos que han fortalecido nuestro compromiso educativo y social.

A partir del año 2018, se incorpora un nueva estrategia curricular, la formación dual en cuartos medios de la especialidad de Servicios de Hotelería, esta experiencia de aprendizaje, llega a consolidar la vinculación con el mundo productivo, acercando de manera temprana y efectiva a los jóvenes al mundo laboral, a través del desarrollo del curriculum, esto ha favorecido la formación de competencias y habilidades genéricas y específicas, enriqueciendo aún más la formación integra de nuestras alumnas y alumnos.